金豐國際物業管理有限公司，創立期初主要業務，以上游清潔公司發包之業務承攬及執行為主；金豐國際物業管理有限公司於 ９７年０５月起改變經營策略，由公司直接進行物業管理案件承接、執行。秉持『誠實苦幹、付出貢獻』為事業群的經營精神，並以『二專三心』為物業管理事業群單位的經營軸承，穩健經營、宏觀眼光、尊重人才，兢兢業業的走出事業群的企業文化：

【專業】

以委任方企業文化、內部管理及作業標準，做為業務及管理的基礎，讓事業群中每一位服 務人員，均達到一流的品質標準，領先業界的創新管理，成為物業管理業界的標竿，事業群以『品質創新．教育訓練．創造價值．市場期許』做為發展目標，在傳統物業管理產業中導入新的思維、E化管理，以符合客戶期待。

【專責】

事業群專業分層負責，完善的編制架構下，全體員工都有自己的重要性，上至事業群專業經理人，下至基層技術服務職員，都有它不可被取代的專業領域，貫徹已身專業的技術服務，對委任方完全負責。

《三心》架構出事業群服務品質的軸心

【誠心】

誠心，看待所有的員工福祉，以《將心比心》取代《絕對管理》。

【細心】

細心，資訊化管理及完善的回報制度，令委任方更優於他們期待，達到品質的要求與需求

【安心】

安心，物業管理必須有良好的管理、完善的制度、充份的資訊工具，做到委任方安心將管理工作交付物業管理事業群，以達到事業群、員工及客戶三贏的最高目標而努力。